Introducción

Recursos Humanos en el Alojamiento es uno de los módulos profesionales del Ciclo de Gestión de Alojamientos Turísticos, regulado por la Orden de 7 de julio de 2009 por la que se desarrolla el currículo correspondiente al título de Técnico Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos y por el Real Decreto 1686/2007 por el que se establece el título de Técnico Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos y se fijan sus enseñanzas mínimas. 

El objetivo de este módulo es que el alumno/a adquiera las siguientes unidades de competencia:

 
UC0265_3: Gestionar departamentos del área de alojamiento.



El módulo se divide en  5 unidades. Las unidades se estructuran alrededor de un caso práctico que recrea alguna faceta del mundo real combinando tareas, cuestionarios y contenidos.

Paralelamente a las tareas y cuestionarios, el alumnado tiene la opción de entrar en los contenidos en los que se desarrollan los conocimientos necesarios para poder realizarlos.

En la modalidad de enseñanza presencial, a este módulo profesional le corresponden 84 horas, distribuidas en 3 horas semanales. En esta modalidad a distancia no es posible indicar una dedicación horaria para cada módulo, ya que esto depende del alumno, entre otros condicionantes, pero puede ser interesante considerar este número de horas como una referencia relativa y utilizarlo para baremar y comparar el tiempo necesario para superar cada módulo.