Para construir tu futuro laboral es necesario que sepas utilizar las herramientas de búsqueda de empleo y, como futuro trabajador o trabajadora por cuenta ajena o por cuenta propia, conocer los derechos y deberes de los trabajadores, valorando la acción del Estado y de la Seguridad Social en la protección de las personas empleadas así como comprendiendo la necesidad de protección de los riesgos laborales.
En esta tarea aprenderás a:
Definir tu trabajo ideal y conocer la formación necesaria para acceder al mismo.
Elaborar tu Curriculum Vitae
Adquirir nociones sobre la negociación colectiva
Conocer los distintos tipos de contrato de trabajo
1. Piensa en un trabajo que para ti es ideal y que en un futuro desearías conseguir.
2. ¿Qué formación necesitas para acceder a ese puesto de trabajo?
3. Elabora un Curriculum Vitae para intentar conseguir ese empleo. Hazlo con el método que más se adapte a tus necesidades. No pongas ningún tipo de información personal (deja los apartados correspondientes al nombre, teléfono etc. en blanco).
4. Investiga sobre el convenio colectivo al que pertenece el trabajo que vas a intentar conseguir.
a) ¿Qué partes tiene ese convenio colectivo?
b) ¿Qué tipo de prestaciones te van a corresponder?
5. De los distintos contratos que te podrían hacer (contrato en prácticas, contrato para la formación), ¿Cuál de ellos consideras que sería más adecuado para ti?
Una vez elegido el contrato, investiga sobre:
a) Motivo o finalidad concreta por la que se realiza el contrato. b) Duración del contrato. c) Posibilidad de realizarlo a tiempo completo o parcial. d) Indemnización que se puede cobrar al concluir el contrato. e) Requisitos que ha de cumplir el trabajador y la empresa para poder celebrar este contrato. f)Retribución del trabajador, si se ve afectada por la modalidad del contrato.
6. Calcula el salario que vas a cobrar teniendo en cuenta los siguientes datos:
Salario Base: debes buscar su importe en el convenio colectivo del sector en el que vas a trabajar. Complementos salariales: plus de productividad 200€ y plus por conocimientos de idiomas 150€. Las deducciones que te practican son: 150€ a cuenta por IRPF y 125€ por cuotas a la Seguridad Social.